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| Une vision
de notre métier |
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| Nous nous
sommes engagés dans un développement durable et
pérenne au travers de : |
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 notre
marque Florette, |
| nos
performances économiques et financières du groupe, |
| nos
équipes, |
| nos
relations avec nos clients, et aussi les consommateurs de nos
produits, |
| nos
relations avec nos partenaires avec qui nous travaillons en
amont, |
| notre
démarche pour la prévention des risques. |
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| C'est ce qui
fait du Groupe Florette une entreprise citoyenne et
en constante croissance depuis sa création. |
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| Et c'est
là le résultat d'une stratégie qui s'appuie
sur : |
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| Un
esprit Florette |
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Une attitude qui consiste
en des liens forts entre les équipes qui s'expriment
aussi bien en interne qu'à l'externe avec nos partenaires
producteurs et distributeurs ; |
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Un engagement quotidien
de toutes les équipes pour la Santé et la Sécurité
alimentaire. |
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| Une
politique d'innovation permanente |
| Le
Groupe Florette est le référent en matière
d'anticipation des besoins du consommateur grâce à
une forte innovation : |
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de matière
première, |
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de process, |
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de produit. |
| Ces innovations
rendent Florette unique et incontournable sur le marché
des Légumes Frais Prêts à l'Emploi. |
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| Une
culture de la Qualité : |
La maîtrise
de la qualité est un objectif prioritaire de notre Groupe.
Cela se traduit par une démarche Qualité à
tous les niveaux : |
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sécurité
alimentaire, |
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mais aussi écoute
et satisfaction de nos clients à travers la Qualité
des services et la Qualité de nos produits perçue
par le consommateur final. |
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| Aujourd'hui,
leader européen des Légumes Frais Prêts
à l'Emploi, le Groupe Florette reste l'image d'une croissance
autonome et profitable. |
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